吉林大學22春3月《職業(yè)生涯設計》作業(yè)考核
試卷總分:100    得分:100
第1題,組織職業(yè)生涯對企業(yè)的作用有哪些
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第2題,職業(yè)生涯晚期員工的三大心理特征
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第3題,我國職業(yè)分類大典將職業(yè)分成哪幾類
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第4題,請簡要回答制定職業(yè)生涯規(guī)劃應遵循那些原則
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,進行組織職業(yè)生涯管理的基本步驟是什么
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第6題,組織在個人成就期的行為
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第7題,落伍可能的原因
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第8題,薩柏職業(yè)生涯12項基本主張中你對那三條的體會最深請闡述它的具體內(nèi)容并談談你的看法
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第9題,人們改變職業(yè)的誘因
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成就期
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第11題,組織與社會環(huán)境分析
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,生活特性問卷
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第13題,職業(yè)生涯規(guī)劃
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第14題,半衰期
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工作壓力
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第16題,員工幫助計劃
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第17題,個人職業(yè)生涯規(guī)劃
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第18題,職業(yè)生涯發(fā)展途徑
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第19題,職業(yè)選擇
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